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為健康“護航” 2017-09-21 /  次閱讀

  
 

      為更好地保障思堯員工權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關系，讓大家全面了解自己的體質(zhì)狀況和健康情況，作為企業(yè)文化建設的一個重要組成部分---體檢，將從今年開始形成常態(tài)化建制。為廣大員工送上了一份溫暖、健康的禮物。

 

      2017年9月15日集團公司與上海宏康醫(yī)院健康體檢中心合作，統(tǒng)一安排員工進行健康體檢。本次體檢活動，集團領導高度重視，做了精心的安排。為了把好事辦好，行政人事中心認真組織相關準備工作，制定體檢計劃，篩選合格醫(yī)院，提前考察了3家單位，洽談體檢項目，對拿回來的體檢清單進行比較，結(jié)合公司員工的工作特點增對性做了項目的適當增加，最終確定了體檢方案?？紤]到沈陽事業(yè)部員工不能趕回做體檢，和醫(yī)院溝通保留員工資料在體檢中心，等他們回來就可以直接過去體檢。切實做到了從關心員工的健康出發(fā)，為員工著想。

 

      細致劃分了體檢的具體時間、地點，注意事項，通知到每位參加體檢的員工。體檢包括一般物理檢查、腹部B超、心電圖、熱CT、尿常規(guī)、血常規(guī)、血糖、血脂、肝功能、腎功能、腫瘤篩選、以及還針對已婚女士增加了婦科檢查，男性增加了前列腺B超等一系列內(nèi)容?？紤]到體檢中心當天體檢現(xiàn)場人員的眾多，為了員工有更好的體檢體驗，在最終確認的上海宏康健康體檢中心，和體檢中心主任溝通后在體檢當天給我們VIP專區(qū)，專門安排護士現(xiàn)場指引體檢項目。

 

      通過體檢，一方面可以了解員工的身體狀況，另一方面也提醒員工增強自我保健意識，重視對疾病的預防工作。對于后期體檢結(jié)果，公司還安排專門人員做好體檢跟進工作。上海宏康健康體檢中心在體檢報告出來后，統(tǒng)一送到公司，同時安排有經(jīng)驗的醫(yī)生到公司坐診，回答員工體檢報告中的疑惑及給出合理化建議。

 

      公司以實際行動關心員工身體健康，組織員工進行體檢的舉措，使員工切實感受到了企業(yè)的溫暖，進一步提高了員工的向心力、歸屬感和凝聚力，這為企業(yè)的長足發(fā)展注入了強勁的動力。